为落实市委市当局各项事情摆设,正推进《苏州农发团体高质量开展三年举动方案(2023~2025年)》落地奏效,在紧张农产品保供才能提拔等方面继续发力,2月13日下战书,苏州农发团体全体班子成员赴上司农产品公司展开专题调研并召开漫谈会。
团体党委布告、董事长俞颂家一行实地观察了上高路零售市场,细致理解市场全业态安稳运转状况,随后召开专题漫谈会,对农产品公司将来开展举行战略摆设及义务布置。
农产品公司在近几年中走出了“基地+农批+农贸”的特征财产链开展途径,在“菜篮子”工程建立中亮点反复,获得了精良的经济效益和社会效益。面对新情势新阶段新义务,农产品公司要进步政治站位,实在承当起全市紧张农产品保供稳价职责,加强在“菜篮子”范畴微观调控才能。要推进义务落实,比较《苏州农发团体高质量开展三年举动方案(2023~2025年)》,正推进农产品范畴内的义务落实落地。要自创先辈履历,打造特征品牌,完成全链条式高质量开展。 关于2023年事情,俞颂家提出四方面要求: 俞颂家要求 一是在推进项目建立上下工夫。依据团体高质量开展三年举动方案中“建立国有农产品零售市场、推进农贸市场结构、建立域外蔬菜基地、打造信息化平台”等方面项目布置,要做到周到摆设,经心施工,倒排工期,挂图作战,高质高效推进项目建立。 二是在提拔办事才能上下工夫。发扬农产品公司在全链条式开展、信息化办理、公益性保证、网格化办事等方面上风,提拔在办事商户、办事采买职员、办事市民上的才能。 三是在外部办理上下工夫。对公司商业举行模块化办理,完成事情流程化、尺度化、信息化,提拔办理程度。 四是在进步供应质量上下工夫。提早策划农产品冷链结构,进步利用服从,低落运营本钱。进一步明白农批市场的功效定位,完成农批市场差别化开展。 最初,俞颂家夸大,农产品公司全体干部职工要鼎力弘扬“四敢”精力,畏首畏尾[wèi shǒu wèi wěi],敢担重担,抢抓机会,乘势而上,正落实紧张农产品保供义务,承当起大都会保办事责,让“菜篮子”质优价稳,提拔乐鱼民的幸福感和得意度。 会上,团体班子各分担向导也辨别就分担范畴提出了相干事情要求。农产品公司班子成员、特征农产品公司准备构成员、农产品公司部分负责人及各上司单元相干卖力同道到场调研漫谈。